明说潜规则 - 德化论坛
关键信息
- 作者
- liuxuefei
- 发布时间
- 2007-04-23
“在校学生会工作2年以上;有一定的酒量(白酒52°一斤以上);父母为厅局级干部优先;校花优先……”近日,吉林省一企业在国内几家网站上打出200万天价年薪招聘应届毕业生总裁的广告。面对如此特别的招聘广告,多数人认为是在炒作。(4月20日《重庆晚报》) 该企业是否是在炒作姑且不论,但大学生就业受到父母职...

“在校学生会工作2年以上;有一定的酒量(白酒52°一斤以上);父母为厅局级干部优先;校花优先……”近日,吉林省一企业在国内几家网站上打出200万天价年薪招聘应届毕业生总裁的广告。面对如此特别的招聘广告,多数人认为是在炒作。(4月20日《重庆晚报》)
该企业是否是在炒作姑且不论,但大学生就业受到父母职务和社会关系的制约,一些官员利用自身影响力为子女亲属的就业大开方便之门,这几乎是公开的秘密。“父母为厅级干部优先”,只不过说了句大实话。然而,在大学生就业压力日益增大的形势下,企业把招聘潜规则直接亮上前台,值得劳动管理部门和纪检部门关注。