泉州市汽车运输总公司德化公司招工简章 - 憨鼠网

因工作需要，我公司拟向社会招聘6名门卫岗位工作人员，具体招工简章如下。

一、招聘岗位及人数：门卫，6名。

二、岗位要求：

1、负责德化汽车站站场范围和站前广场的岗位值勤工作；

2、负责值勤时间值勤区域的秩序维护、治安防范、巡逻护卫和消防安全工作；

3、负责人员进出的登记管理，报告并有效处置突发事件和安全隐患；

4、负责值勤区域的通道畅通，指挥进站车辆的有序排放；

5、负责值勤岗位设施设备的维护保养和卫生清洁工作；

6、服从工作调派，做好交接班工作。

三、报名条件：

男性，年龄50周岁以下（1964年9月1日以后出生），本地户籍、初中以上文化程度，身高160厘米以上，身体健康，能适应岗位要求和 三班倒 值勤工作制度，无结巴口吃，无残疾，无酗酒赌博等不良嗜好，无违法犯罪记录，符合国有企业招用工作人员的计生条件。

四、报名时间：自本简章公告之日起10日内，即从2014年8月19日起至8月28日止，星期六和星期天照常接受报名。

五、报名地点：德化汽车站三楼德化公司综合办公室（德化县龙津路南段19号），联系人：陈先生，联系电话：059523528572

六、报名办法：

1、报名应提供身份证、学历证书的原件和复印件、户口所在地综治办出具的审核意见表、无业证明或与原单位解除劳动合同证明、近期免冠正面一寸相片3张、退役军人还应提供相关证件；

2、报名人员自行携带所需证件到报名地点报名；

3、报名人员应如实填写《招工报名表》；

4、报名人员报名时应接受工作人员的询问，主动介绍本人曾经从事职业的情况，并可提出有关应聘的问题。

七、资格审核：由德化公司招工考核小组对照报名条件和报名人员提供的相关证明材料、填写的《招工报名表》以及报名时交谈的情况进行审核。审核结果将在德化公司厂务公开栏公告，并电话通知报名者本人。

八、选聘办法：对符合报名条件人员，采取面试考核的方式进行选聘，由德化公司招工考核小组采取统一题目进行结构化面试，主要考核应聘人员的表达应变能力、仪表举止行为、敬业求实精神、岗位要求的相关法律法规常识和安全管理基本知识等，考核总成绩为100分，由评委考官根据应聘人员的实际表现进行打分。面试过程由泉州市汽车运输总公司纪检监察室派员进行全程监督。

九、面试考核时间：2014年9月1日，如有变动将另行通知。

十、选聘程序：

1、拟录用人选的确定办法。依照岗位要求和报名条件，秉着 公开、公平、竞争、择优 的原则，按照选聘办法，根据报名人员的面试考核成绩，从高分到低分排序，按照招聘人数，初步确定拟录用的6名人选。

2、体检。由德化公司组织6名拟录用人选进行体检，体检项目为内科、外科、眼科、耳鼻喉科、胸片、心电图（12导联）、肝功、血常规、尿常规、B超（肝胆胰脾双肾输尿管膀胱），体检机构由德化公司指定，体检费用自理（被录用人员试用期满后予以报销）。体检评价以体检机构出具的合格结论为准。不合格者不予录用，由此产生的招聘人数不足的，按照从高分到低分的顺序依序在参加面试考核的人员中递补。同等条件下，以退役军人为第一优先顺序、年龄较轻的为第二优先顺序。

3、计生审核。参加体检人员在公示前应提供经泉州市计生主管部门审核的符合国有企业招用工作人员计生条件的证明文件。

4、公示。对体检合格、符合招工计生条件且符合报名条件的拟录用人员，在德化公司厂务公开栏进行公示，公示期为7天。

5、录用。公示没有异议的，由德化公司填报《泉州市国资委所出资企业招用工报备表》，与被录用人员签订劳动合同，进行上岗前培训，办理劳动用工手续。

十一、劳动用工管理：

1、劳动合同期限。五年固定期限劳动合同。合同期间实行综合计算工时工作制，合同期内不予改变工作岗位，合同期满可根据双方协商意见续订劳动合同或办理终止解除手续。

2、试用期考核。被录用人员实行陆个月的试用期，试用期间，若无法适应岗位要求的，或被发现弄虚作假骗取录用的，或违反企业规章制度的，将给予解聘。

十二、薪酬福利：

1、工资待遇。执行泉州市汽车运输总公司《薪酬管理制度（试行）》规定的普通工人岗位绩效工资制度。

2、社会保险待遇。按同岗位人员的基本养老保险、基本医疗保险、工伤和生育保险、住房公积金标准执行，工作满一年后可申请参加企业年金。

3、福利待遇。按同岗位人员的福利待遇执行。

4、食宿自理。

十三、组织与监督：

本次招聘工作由德化公司组织实施，德化公司党支部对招聘工作实行全程监督。泉州市汽车运输总公司纪检监察室对面试考核全过程实施监督。

德化公司党支部监督电话：0595-23511382

泉州市汽车运输总公司纪检监察室电话：0595-28280008

泉州市汽车运输总公司德化公司

2014年8月19日

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