德化县林业局完善四个机制确保下基层活动取得实效 - 憨鼠网

一是领导干部带头挂钩制度。局班子四名领导成员分别担任挂钩4个挂钩村的工作队长，规定每年至少有1个月时间深入到挂钩村开展下基层活动，帮助解决实际问题。

二是业务骨干常驻乡镇服务指导制度。从局机关股室选派18位骨干常驻18个乡镇，协助乡镇抓好林业重点工程的工作落实，定期开展挂钩工作进展汇报会，并将挂钩重点工作完成情况作为所在股室年终考核重要内容。

三是机关干部结对帮扶制度。保证16个挂钩村都有3—4名机关干部与困难户结对帮扶，结对帮扶的干部达49人，占机关总人数的85%以上。

四是领导干部来访接访制度。制定局领导接待群众来访工作方案，采取定点接访、重点约访、带案下访、领导包案等形式，加强涉林信访积案化解工作。

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