丹心一片谱写组工之歌 - 憨鼠网

记中共德化县委非公企业工委书记、组织部副部长张培基

不管是刮风还是下雨，不管是酷暑还是寒冬，他不是下到基层一线就是在办公室埋头苦干、挑灯夜战。他，就是现任中共德化县委非公企业工委书记、组织部副部长、县政协九届常委张培基。在组织部的十几年时光里，他把全部的激情都融入了对组织工作的创新创造工作中，时时带头表率，处处创先争优，生动诠释了一名当代组工干部的丰富内涵，践行了一个普通的共产党员的神圣使命。

学习是永恒的主题

追求不息，奋斗不止 是他的座右铭。在他办公室书架上，摆满了党务、历史、政治、文学、管理、经济等多个领域的书籍，不管工作多么忙，每天晚上他总要花一、两个小时呆在办公室一本一本地啃，并养成了做笔记、剪报纸等习惯，十几年来做了几十万字的读书笔记。博采众长的他于2006年他以全省第一名的成绩考取省委党校在职研究生函授班中共党史与党的建设专业，2008年以优异成绩毕业，并被评为优秀学员。他坚持带头上党课，3次参加全国党建理论研讨活动，并在全县科级干部、青年干部、村主干、农村党员等培训班授课，在育人中提高自我。

他常常勉励年轻干部： 一定要多看书，学会积累、学会运用，只有将理论融入实践才是工作 。他认真开展并带头参加部机关 讲党性、重品行、作表率 、学习实践科学发展观、创先争优和解放思想大讨论等活动，健全落实部机关学习制度，使部机关学习尉然成风。

人生来是做事的

人生来是做事的，不是来享受的。 这是他常说的一句话，自己也是这样做的。担任副部长后，针对我县农村党建比较薄弱的现状，带领部机关10多位党务干部，逐村、逐个企业上门了解情况、征求意见、指导业务，不到半年的时间，就走遍了全县202个村（社区）和40多家企业，建立健全了党建工作责任制、领导挂钩联系点、年度督查考评等党建工作机制。为了破解非公企业党建 五难 问题，他牵头出台了《德化县非公企业党组织工作规则》等10多项政策措施，健全非公党建分级负责、联席会议、领导挂钩、下派指导员、典型点党务干部补贴等制度，组织开展了 七带头三促进 、 党员技术攻关小组 等活动，出台 八个一 措施培育了冠福、佳美等一批先进典型。

在先进性教育、学习实践科学发展观、创先争优等集中学习教育活动中，他均担任教育办常务副主任，针对各行业、各类别党组织和党员实际，提出实行分类指导、分类要求，创设了解放思想大讨论、瓷都新跃升大讲堂、 组团承诺 等活动载体，使教育活动取得较好实效，中央电视台新闻联播、《人民日报》等市级以上媒体1000多次作了报道。为了开创人才工作新局面，他牵头编制了《德化县中长期人才发展规划纲要》，多方争取协调，建立了人才专项资金、工作机构和一批陶瓷高技能人才、农村实用人才等培训基地，培育选拔了省、市、县优秀人才等70多名，推动德化陶瓷行业嬗变与转型升级。

创新永无止境

他是具有战略眼光、超前意识并敢于创新的开拓者。 他针对协助分管的工作量大、面广的实际，确立 抓基层打基础、抓两头带中间、抓重点带整体、抓规范促提升、抓典型创特色 的工作思路，组织实施党建工作奖惩、规范、整顿、共建、示范、亮点、领头雁等提升工程和统筹城乡党建、直评村干部、党员意愿表达等基层党建项目，一些特色做法在全市、全省乃至全国推广。统筹城乡党建、直评村干部等10多项特色工作先后被中组部《组工信息》等媒体刊载推广。针对德化城乡发展差距较大的现状，他积极协调，在城区建立健全14个乡镇驻城区党员管理服务站，依托服务站做好进城优秀农民工发展党员工作在全省交流。

没有调查就没有发言权。 他经常深入调查掌握第一手资料，亲自撰写调研文章和论文，撰写的《对构建城乡一体基层党建工作格局的思考》等11篇文章在省级以上《组工信息》发表或获奖。2009年，德化县被省组确定为党费管理系统软件使用试点单位，由他担任试点办主任。他认真参与每一个环节、每一项工作，对如何完善系统、拓展功能提出了50多条建议，先后3次被省组安排到省里介绍经验，为完善软件并在全省推广作出了贡献。

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