乡村教师生活补助标准提高 - 憨鼠网

本报讯 （记者陈士奇 陈森森）从2018年1月起，我省乡村教师生活补助标准提高到每人每月不低于400元；2019年1月起，补助标准提高到每人每月不低于500元；鼓励有条件的市、县在现有基础上，进一步扩大实施范围，将边远镇区所在地教师纳入补助对象。日前，省教育厅、省财政厅、省人力资源和社会保障厅联合发出《关于提高乡村教师生活补助标准的通知》，进一步增强乡村教师职业吸引力，促进乡村教师 下得去、留得住、教得好 。

据悉，此次乡村教师生活补助实施对象和范围进一步扩大，补助标准提高。乡村教师生活补助实施对象仍为全省乡中心区、村庄学校教师。

同时，考虑到不少边远镇区条件相对艰苦，鼓励有条件的市、县在现有基础上，进一步扩大实施范围，将边远镇区所在地教师纳入补助对象，努力惠及更多教师，稳定和吸引更多优秀人才到艰苦地区任教。乡村教师（含各地纳入的边远镇区）除享受乡镇工作补贴外，享受乡村教师生活补助，补助额度不纳入绩效工资总量。各地要加大资金投入力度，在平均每人每月不低于300元标准的基础上，逐年提高补助标准；2018年1月起，全省乡村教师生活补助标准提高到每人每月不低于400元，2019年1月起，提高到每人每月不低于500元。

此次乡村教师生活补助还注重差别化补助，补助政策不能吃 大锅饭 ，搞平均主义，各地要针对省定补助标准出台差别化补助办法，根据学校艰苦边远程度，充分考虑学校距离城区远近、交通状况等因素分档确定乡村教师生活补助标准，重点向海岛、山区等条件艰苦地区倾斜，向乡村小规模学校和乡镇寄宿制学校倾斜。

同时，综合考虑教师日常表现、工作量完成情况、年度考核情况等因素，通过差别化补助充分发挥政策正向效益，逐步形成 越往基层、越是艰苦，实绩越好，待遇越高 的激励机制。

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